陕西金伯乐人力资源有限公司为您主要提供咸阳人力资源外包,咸阳劳务派遣,咸阳劳务外包等相关的展示和信息更新,欢迎您的收藏。
陕西金伯乐人力资源有限公司

陕西金伯乐人力资源有限公司

致力于企业人才培训及管理派遣。

陕西金伯乐人力资源有限公司始于2010年,位于咸阳市秦都区。主营业务有:咸阳人力资源外包、咸阳劳务派遣、咸阳劳务外包、咸阳社保代缴等服务,前身是由多家人力资源子公司历经数年发展,于2019年合并成立现公司。是由秦都区人力资源和社会保障局行政许可和批准,实力雄厚的一家有限责任公司。公司现有员工12人,其中高级管理人员4名,高级人力资源师4名,业务经理2名,普通文员2名。
公司专业解决各类企业涉及的人事、社保、医疗、退休等问题。同时...
查看更多

项目中心

真诚的希望与您合作,欢迎各企事业单位来我公司参观指导。欢迎致电:029-33688406

新闻资讯

真诚的希望与您合作,欢迎各企事业单位来我公司参观指导。欢迎致电:029-33688406

咸阳社保代缴分享2025年社保一次性补缴新规

日期:2025-09-26

根据2025年社保补缴新规,补缴主要针对用人单位应缴未缴的情况,灵活就业人员原则上不得补缴断缴部分。咸阳社保代缴补缴对象:未达到法定退休年龄但缴费年限不足15年的人员:部分地区允许一次性补缴,但具体还需以当地为准。达到法定退休年龄但缴费年限不足15年的人员:可以选择一次性补缴至满15年,从而享受按月领取养老金的待遇。咸阳社保代缴补缴年限:一次性补缴年限最长不超过15年,且补缴年限不能早于当地实施社保制的时间。咸阳社保代缴补缴费用:补缴费用包括养老保险费和滞纳金两部分。养老保险费按照补缴时的缴费基数和缴费比例计算,滞纳金则按照补缴金额的一定比例收取,具体比例由各地根据实际情况制定。咸阳社保代缴补缴流程:一次性补缴社保的流程相对简化,具体流程可咨询当地社保部门。咸阳社保代缴补缴范围:大多数地区的补缴范围包括养老保险和医疗保险,适用于企业职工、城乡居民人员、灵活就业人员、个体户以及未参保人员。咸阳社保代缴补缴时间限制:医疗保险的补缴相对严格,断缴时间超过6个月的部分地区不允许补缴。养老保险补缴时间最长不超过2年(24个月),超过2年的欠费原则上不予补缴。咸阳社保代缴特殊群体补缴:1961年至1982年期间下乡的知识青年,如果社保缴纳方面存在不足,新规也给予了一次性补缴的机会。2011年以前退休的国有企业事业单位职工,如果退休时社保未缴至最低缴费年限,新规允许他们一次性补缴至最低年限。这些新规旨在保护不同群体的社保权益,简化补缴流程,并合理控制补缴费用。建议符合补缴条件的人员及时咨询当地社保部门,了解具体流程。...
点击查看更多
09-02

浅析劳务派遣与咸阳劳务外包的区别?

劳务派遣是指劳务派遣公司(劳动法律领域称之为“用人单位”)以经营方式将招用的劳动者派遣至用工单位,由用工单位直接对劳动...
08-28

如何代缴社保?详细步骤教程

代缴社保是指个人或企业代替他人或自己缴纳社会保险费用。为了便于大家了解如何代缴社保,本文将详细介绍代缴社保的具体步骤和注...
08-20

人力资源外包服务对企业有哪些好处?

人力资源外包,简称人力外包。主要是指用人企业将一项或多项人力资源工作外包给人力资源服务公司,以达到更高的效率,降低企业...

CONTACT US

联系我们

13892099998
13892099998@qq.com
陕西省咸阳市渭城区中桥广场09F

备案号: 陕ICP备19018683号